Produktfotografie – Produkte gekonnt in Szene setzen

Produktfotografie – Produkte gekonnt in Szene setzen

Selbst das beste Produkt bleibt unbemerkt, wenn es nicht auf Anhieb fesselt. Mit dem Wissen, dass wir 90 % der Informationen visuell aufnehmen und 60.000-mal intensiver verarbeiten als Textbotschaften, steht fest: Bilder sagen mehr als tausend Worte. Denn Bildsprache ist eine Sprache, die jede:r spricht.

Produktfotografie verfolgt ein simples Ziel: Die Bilder zeigen potenziellen Käufer:innen das Produkt so, dass diese eine optimale Vorstellung davon bekommen. Und noch mehr: Sie wecken Begehrlichkeiten. Sie zeigen auf, warum wir genau dieses und kein anderes Produkt brauchen.

The perfect shot – in 3 Schritten zum professionellen Produktbild

Wenn wir ein Produktshooting umsetzen, ist die Vorbereitung für uns das A und O. Mit einem gut ausgearbeiteten Konzept und einer erstklassigen Organisation garantieren wir den reibungslosen Ablauf und die schnelle Umsetzung während des Shootings.

 

1. Vorbereitungen – gut geplant ist halb gewonnen

 

Wir erarbeiten gemeinsam mit unseren Kund:innen ein Konzept. Als Erstes legen wir die Art der Produktbilder fest.

 

Dabei unterscheiden wir in:

 

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Packshots

zeigen das Produkt mit Verpackung und Label, meist freigestellt oder auf neutralem Hintergrund, ideal für den Webshop oder Katalog

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Anwendungsbilder

zeigen das Produkt in Aktion, etwa mit einem Model, perfekt für ergänzende Produktinformationen

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Mood-Frames und Stimmungsbilder

zeigen das Produkt kreativ inszeniert, vermitteln eine bestimmte Botschaft und sind Bestandteil von Werbekampagnen

Während Packshots sich auf eine zuverlässige Darstellung der Produkte konzentrieren, erzählen wir mit Mood-Frames eine Geschichte. Diese gilt es im Vorfeld abzustimmen und sie in Einklang mit dem restlichen Markenauftritt zu bringen.

 

Nachdem wir das Konzept erstellt haben, geht es in die Feinplanung:

 

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Ort des Fotoshootings

im Fotostudio, bei Kund:innen vor Ort, Outdoor, an einer speziellen Location

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Equipment

neben der Technik wie Kamera, Objektive, Studiolicht ist die Frage nach Hinter- und Untergründen sowie Requisiten zu beantworten

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Beteiligte Personen

Fotograf:in, Model, Visagist:in, Fotoassistent:in, Kund:in

Wir organisieren Castings, die benötigte Technik sowie die entsprechenden Materialien und erstellen einen Plan für den Shootingtag.

 

2. Produkte im Fokus – das Shooting

Zum Shooting selbst sind wir bestens vorbereitet. Sowohl Technik, Materialien als auch Models sind organisiert. Wir setzen die geplanten Szenerien um und haben Zeit, spontane Ideen im kreativen Miteinander auszuprobieren. Eines ist während des Shootings besonders wichtig: eine angenehme Atmosphäre. Denn die Stimmung am Set spiegelt sich in den Ergebnissen wider.

 

3. Bildauswahl und Bildbearbeitung – der letzte Schliff

 

Um das perfekte Foto auszuwählen, helfen folgende Fragen:

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Welches Bild zeigt die relevanten Merkmale des Produkts?

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Welches Bild beantwortet die häufigsten Fragen der Kund:innen?

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Welches Bild beantwortet die häufigsten Fragen der Kundschaft?

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Welches Bild repräsentiert die Marke am besten?

Wenn unsere Auftraggeber:innen ihre Favoriten festgelegt haben, folgt der letzte Schliff: die Bildbearbeitung. Wir nutzen hierfür Adobe Photoshop. Sorgfältig entfernen wir Staub und Fingerabdrücke, retuschieren Hautunreinheiten und sorgen für eine einheitliche Farbgebung.

 

Produkte selbst fotografieren oder professionelles Shooting buchen?

Bei der Produktfotografie geht es darum, reale Produkte in die visuelle Welt zu bringen. Und dies funktioniert heute – dank der guten Qualität – sogar mit einem Smartphone. Als Laie ist es demnach möglich, das Wesentliche von Produkten fotografisch einzufangen.

Doch Produktfotografie ist ein Handwerk. Dieses braucht nicht nur professionelles Equipment, sondern auch technisches Wissen über Auflösungen, Farben, Texturen oder Winkel. Denn jedes Detail entfaltet seine eigene Wirkung.

Brauchen Sie eine verlässliche Person an Ihrer Seite, die sich in Ihre Marke und Produkte hineinfühlt, sind Sie bei uns goldrichtig. Wir kümmern uns um alle 3 relevanten Schritte und behalten dabei jedes kleinste Detail im Auge.

 

Berichten Sie uns von Ihren Ideen. Wir sind gespannt, diese umzusetzen.

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User:innen emotional erreichen

User:innen emotional erreichen

Die Informationsflut ist so groß wie nie. Überall sind Schlagzeilen zu lesen. Auf der Straße, in öffentlichen Verkehrsmitteln und den modernen Medien. Um einen Leser zu fesseln, muss sich der eigene Text von der Masse abheben. Der Schlüssel des erfolgreichen Content-Marketings hierfür ist Emotionalität.

Kein Text wie jeder andere 

Die Produktion von Texten erfolgt in einer sehr hohen Frequenz. Die Masse ist gekennzeichnet durch Unpersönlichkeit. Oft entsteht das Gefühl des Unechten. Gelingt es Ihnen, Ihrem Text einen persönlichen Ton zu verleihen, erreichen Sie Ihre Leser:innen auch emotional. Sie bleiben eher an Ihrem Text hängen, lesen ihn bis zum Schluss. Die Conversionsrate steigt. Es ist allerdings eine Gratwanderung, Authentizität zu zeigen, aber die Professionalität zu waren.

 

Sinn des emotionalen Textes

Studien haben gezeigt, dass die Reaktionen der User:innen in sozialen Netzwerken besonders hoch sind, wenn es sich um einen emotionalen Text handelt. Positive Posts, die für Freude sorgen, haben hohe Klickzahlen. Beiträge, die Wut und Erregung auslösen, haben nur einen minimal geringeren Conversionseffekt. Diese Beitragsart regt Nutzer und Nutzerinnen zum Kommentieren und Diskutieren an. Die Beiträge erreichen so sehr viele Personen.

Mit diesem Wissen blind gefühlsstarke Texte zu verfassen, bringt allerdings nicht den gewünschten Effekt. Sie laufen rasch Gefahr, unseriös zu wirken. Das A und O bei emotionalen Texten ist weiterhin, dass Sie diese an die Unternehmensinhalte anpassen. Gleichen Sie die Textentwürfe mit der Content-Strategie ab! Damit erreichen Sie Ihre Zielgruppe emotional und kommen zu höheren Klick- und Verkaufszahlen.

 

So schreiben Sie emotionale Texte

Erstellen Sie einen Rohentwurf. Überlegen Sie, was Sie persönlich zum Thema interessiert. Sammeln Sie entsprechende Ideen und bilden Sie diese ab. So bringen Sie bereits Ihre eigene Persönlichkeit in den Text ein. Vermischen Sie den sachlichen Inhalt mit persönlichen Erfahrungen. Das macht den Text authentisch. Bei den Lesenden generieren Sie ein Gefühl der Vertrautheit und Verbundenheit. Schlussendlich muss aber auch bei emotionalen Texten der Mehrwert für User:innen deutlich werden. Ziehen Sie einen Bogen durch Ihren Beitrag. Dieser führt über Ihre persönlichen Geschichten hin zu dem Nutzen für Ihre Community.

Schwäche zeigen

Sätze wie „Irren ist menschlich.“ oder „Kein Mensch ist fehlerfrei.“ kennen wir alle. Fehler geben wir dennoch nicht gern zu. Doch gerade unsere Schwächen sind der Schlüssel zu Persönlichkeit und Nahbarkeit. Klassische PR-Texte strotzen vor positiver Selbstinszenierung. Eine persönliche Bindung zu Leser:innen entsteht darüber nur schwer. Offenbaren Sie eigene Schwächen, Zweifel und Fehler. So findet Ihr Gegenüber einen Teil von sich selbst in Ihnen wieder. Sie können sich mit Ihnen identifizieren. Sie erreichen potenzielle Kund:innen auf der tiefen emotionalen Ebene. Es entsteht eine wahre Verbindung und Sie strahlen Transparenz aus.

Hilfestellung leisten

Content-angelehnte Inhalte, die frei zugänglich sind und einen Mehrwert bieten, kreieren Kundenbindung. Sie zeigen Großzügigkeit und sind ein Schlüssel zur emotionalen Ebene. Bieten Sie Tipps als E-Mail-Versand oder zum Download an. Teilen Sie eigene Erfahrungen und Insider-Wissen zu Produkten des Unternehmens.

Die Rolle des Designs bei emotionalen Beiträgen

Neben den schriftlichen Inhalten trägt das Design zur Erreichbarkeit der emotionalen Ebene bei. Eine ästhetische Gestaltung und leichte Bedienung der Oberfläche des Internetauftritts und der Beitragsumgebung generiert positive Gefühle. Beachten Sie dies bereits bei der Farbwahl des Layouts. So zeigen die Farbtöne Gelb und Rot Freude und Jugendlichkeit. Grün, Blau und Schwarz strahlen Ruhe und Freiheit aus und fördern Vertrauen.

Mehr dazu in unserem Ratgeber “Psychologie der Farben: Wie Sie die Farbe für Ihren Brand wählen“.

 

    Sie benötigen Hilfe beim Erstellen von emotionalem Content? Nehmen Sie mit uns Kontakt auf.

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    Arbeiten mit Zielgruppen und Personae

    Arbeiten mit Zielgruppen und Personae

    Nichts ist im Bereich des Online-Marketing wichtiger, als dass die Informationen und Angebote bei denen ankommen, für die sie gemacht sind. Die Zielgruppendefinition ist damit ein zentraler Punkt jeder Marketing-Strategie. Sie basiert auf Daten zu einer potentiellen Kundengruppe. Ein gutes Hilfsmittel ist die Entwicklung von Personae – fiktive Persönlichkeiten der Zielgruppe.

    Erzähl‘ mir eine Geschichte, Baby: Storytelling – so gehts

    Erzähl‘ mir eine Geschichte, Baby: Storytelling – so gehts

    Dem guten Erzählen von Geschichten wohnt ein besonderer Zauber inne. Kinder hängen an den Lippen der Älteren, wenn diese enthusiastisch eine Geschichte erzählen. Auch Erwachsene lauschen gern Geschichten, die fesseln und mehr liefern als trockene Informationen. Hier steckt das Potenzial für Ihr Unternehmen! Werden Sie zum Erzähler. Nehmen Sie Ihre Zielgruppe mit hinter die Kulissen Ihrer Firma, Ihrer Produkte, Ihrer Visionen.

    Was ist Storytelling?

     Der englischsprachige Begriff „Storytelling“ lässt sich mit „Geschichten erzählen“ übersetzen. Es dient der Vermittlung von Wissen. Eine gut erzählte Geschichte reißt mit, fesselt die Aufmerksamkeit der Zuhörer und bindet deren Konzentration. Die Erzählung handelt von wahren oder fiktiven Begebenheiten. In die Geschichte streut der Erzähler Informationen und Wissen ein.  Der Zuhörer entwickelt Assoziationen, die das Abspeichern als Erinnerung fördern. Gutes Storytelling führt dazu, dass es:

     

    • Denkprozesse und Änderungen des eigenen Verhaltens anregt
    • Normen und Werte verständlich vermittelt
    • Sachinformationen spannend weitergibt

    Was ist das unternehmerische Potenzial des Storytellings?

    Richtig angewandt, birgt Storytelling gewinnbringende Möglichkeiten für Ihr Unternehmen. Nehmen Sie Ihre Zielgruppe und Ihre Kunden mit auf eine Reise. Vermitteln Sie Zahlen und Fakten zu Projekten und Produkten in einer spannenden Erzählung. Auch Werte oder die Formphilosophie lassen sich mit einer interessanten Story besser vermitteln. 

     

    Nicht nur im Bereich des Marketings, auch bei der Mitarbeiterführung hilft Storytelling. Es ist ein wirksames Mittel, das Mindset, die Moral und Vorstellungen Ihrer Firma zu vermitteln. Dies erleichtert die Suche nach den richtigen Kollegen. Es fördert die Identifikation mit der Tätigkeit, was sich nachweislich positiv auf den Erfolg auswirkt.

     

    Wie geht erfolgreiches Storytelling?

    Eine gute Erzählung enthält folgende Punkte: einen Helden, ein Ziel, ein Problem, einen Spannungsbogen und eine Lösung des Problems.

     

    Der Held

    Wählen Sie einen Helden, mit dem sich Ihre Zielgruppe identifizieren kann. Verleihen Sie ihm Charaktereigenschaften, die Ihrer Firmenphilosophie entsprechen und auf Ihre Kunden sympathisch wirken, mit denen sie sich identifizieren können. Gut ist die Wahl einer realen oder fiktiven Person Ihres Unternehmens bzw. die Personifikation Ihres Betriebes im Ganzen.

    Das Ziel

    Das Ziel enthält die Beweggründe des Storytellings. Warum erzählen Sie die Geschichte? Warum jetzt? Stellen Sie einen Zusammenhang zu einer aktuellen Alltagssituation her.

    Das Problem

    Beschreiben Sie einen Konflikt, der den Helden an der Verwirklichung seiner Vision hindert. Widrigkeiten, die sein Leben erschweren.

    Der Spannungsbogen

    Beschreiben Sie die Grundlage der Geschichte, bestehende Komplikationen und die finale Auflösung. Denken Sie an die klassische Erzählung eines Märchens oder an das Lieblingsbuch Ihrer Kindheit. Alle enthalten diesen Aufbau und bieten Ihnen somit eine Orientierung zur Struktur.

    Die Lösung

    Beschreiben Sie die Bewältigung des Problems und ziehen Sie ein Fazit aus dem Prozess.

    Wieso ist Storytelling so wichtig?

    Menschen lernen am besten durch das Erleben. Dies geschieht in der Realität oder in der Imagination. Sprechen wir Emotionen und Mitgefühl an, verstärkt sich der Lernprozess. Das alleinige Präsentieren von Fakten ist zu unpersönlich, um wirklich zum Nachdenken und zu Aktionen anzuregen. Durch das Erzählen von Geschichten speichert unser Gehirn Informationen leichter ab. Personen gelingt es so, sich mit Dingen, Personen und Werten zu identifizieren. Damit gewinnen und binden Sie nachhaltig Menschen an Ihren Betrieb.

     

    Sie benötigen Hilfe bei Ihrem Unternehmensauftritt? Nehmen Sie mit uns Kontakt auf.

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    Rubrik: Wir lieben Marketing

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    Psychologie der Farben: Wie Sie die Farbe für Ihren Brand wählen

    Psychologie der Farben: Wie Sie die Farbe für Ihren Brand wählen

    Farben haben eine enorme Wirkung auf uns. Sie sprechen verschiedene Gefühle an. Manche Farben fördern unsere Konzentration und helfen uns, zu entspannen. Andere sorgen für Aggression und Zerstreuung.

     

    Wie unser Farbempfinden entstand

    Wie Farben auf uns wirken, ist von mehreren Faktoren abhängig. Wir tragen Archetypen in uns, die die Farben nach ihrem Vorkommen in der Natur bewerten. Dort steht die Farbe Rot für Vorsicht giftig, Feuer oder Blut. Sie ist ein Warnsignal. Grün symbolisiert die fruchtbare Natur. Damit verbinden wir Hoffnung und Lebendigkeit. Blau ist die Farbe des Himmels und der unendlichen Weite. Es beruhigt, senkt den Puls.

    Diese im kollektiven Unterbewusstsein angesiedelten Bedeutungen fließen automatisch in die Bewertung einer Farbe ein.

    Hinzu kommt, wie wir verschiedenen durch Farben hervorgerufenen Werten gegenüberstehen. Steht das wärmende Orange für mich für Lebensfreude oder verbinde ich damit Oberflächlichkeit? Dieses Empfinden wird von unseren Erfahrungen geprägt.

     

    Als dritte Komponente spielen kulturelle Zuschreibungen eine Rolle.

    In Deutschland symbolisiert die Farbe Schwarz traditionell Trauer. In China tragen die Trauernden auf der Beerdigung Weiß und in Südafrika Rot. Weiß ist in Deutschland der Braut vorbehalten, da es für ihre Reinheit und Unschuld steht. Rot symbolisiert in China großes Glück.

     

    Unser Farbempfinden beruht auf:

    • kollektives Empfinden von Farben
    • eigene Erfahrungen
    • Kulturkreis

    Farbpsychologie – Wahrnehmung und Bedeutung von Farben

     Jedes Unternehmen legt fest, welche Farben die eigene Marke symbolisieren. Diese finden sich im Logo und im gesamten Unternehmensauftritt konsistent wieder. Jede Farbe ruft unterschiedliche Emotionen in uns hervor. Daher achten Sie bei der Wahl Ihrer Unternehmensfarben darauf, welche Botschaften Sie vermitteln möchten. Wofür steht Ihre Marke, Produkte oder Dienstleistungen? Wie möchten Sie, dass potenzielle Kunden Sie wahrnehmen?

     

       

      Wer über die psychologische Wirkung der Farben weiß, setzt diese gezielt bei der Wahl seiner Firmenfarben ein.

        Gelb – optimistisch, offen und fröhlich

         

        Gelb

        Gelb ist die Farbe der Sonne. Es strahlt intensiv und versprüht gute Laune. Wir assoziieren mit Gelb Neugier, Optimismus, Aufbruch, Freiheit, Entfaltung, Spontanität, Offenheit, Erwartung, Kreativität und Heiterkeit.

        Gelb wirkt nachweislich einer depressiven Verstimmung entgegen und steigert unsere Konzentration.

         

        In Japan steht Gelb für Mut.

         

        Mischen wir dem Gelb etwas Schwarz hinzu, verändert sich die Bedeutung zum Negativen. Plötzlich steht Gelb für Neid, Geiz und Egoismus. Mit etwas Grün im Gelb erreichen wir einen Farbton, der Frische und Saures symbolisiert. Ein kleiner Rotanteil hingegen wirkt anregend. Das Goldgelb steht für Luxus und Reichtum.

        Orange – extrovertiert, energetisch und lebensfroh

         

        Orange

        Orange steht für Abenteuerlust, Energie, Lebensfreude, Geselligkeit und Jugend. Es versprüht wie das Gelb Optimismus und wie das Rot Wärme. In der Natur kommt das Orange vor allem im Herbst vor. Es symbolisiert die Erntezeit. Damit assoziieren wir Orange mit Genuss und Völlerei. Eng ist die Bedeutung der Farbe mit der Zitrusfrucht Orange verbunden. Hier bekommt es die Bedeutung des Erfrischenden, Süßen und Aromatischen.

        Rot – aggressiv, energetisch und leidenschaftlich

        Rot

        Rot ist eine Signal- und Warnfarben. Sie ist ein Achtungszeichen, die Farbe der Gefahr und des Krieges. Sie symbolisiert Stärke, Aktivität, Selbstbewusstsein, Dynamik, Leidenschaft, Erotik und Liebe. Rot ist damit so widersprüchlich wie keine andere Farbe. Aggression, Rivalität und Zorn stehen auf der einen Seite, auf der anderen Mitgefühl und Wärme. Beim Gestalten von Werbeprospekten setzen Designer oftmals auf die Farbe Rot. Denn Rot vermittelt Dringlichkeit und führt zu Impulskäufen.

        Rot fällt unter allen Farben am meisten auf. Wollen Sie als Unternehmen aus der Masse hervorstechen, sind Sie daher mit Rot gut beraten. Rot fordert  Aufmerksamkeit. In einer roten Arbeitsumgebung steigt der Puls.

         

        In Verhandlungen eine rote Krawatte oder Bluse zu tragen, stärkt die eigene Position.

         

        Bedeutung der Farben in sportlichen Wettkämpfen

        Forscher aus Großbritannien untersuchten, welche Wirkung Farben bei sportlichen Wettkämpfen haben. Das Ergebnis: Rotgekleidete Ringer siegen in 60 % aller Fälle über blaugekleidete. Die Erklärung: Rot strahlt Dominanz aus, sodass sich der gegnerische Sportler eingeschüchtert fühlt.

          In Verhandlungen eine rote Krawatte oder Bluse zu tragen, stärkt die eigene Position.

          Rosa – lieblich, romantisch und naiv 

           

          Rosa

          Rosa verbindet die Kraft und Liebe im Rot mit der Unschuld im Weiß. Es steht für Zärtlichkeit, Sensibilität, Feinheit und Naivität. Da Rosa kindlich wirkt, finden wir es bei Kleidungsstücken und Spielzeugbedarf für Mädchen. Pink sticht hervor. Es ist kräftig und ausdrucksstark. Daher steht der gesättigte Rosa-Ton für Lebensfreude, Hingabe, Extraversion und den Wunsch aufzufallen. Magenta hat einen Blauanteil und wirkt dadurch kühler. Wir verknüpfen mit diesem Farbton Magie, Würde, Pracht, aber auch Arroganz, Egozentrik, Herrschaft und Intriganz.

          Violett – extravagant, mystisch und eitel

           

          Lila

          Violett ist die Farbe der Mystik. Sie symbolisiert Autonomie, Souveränität, Macht und Magie. Auf manche Menschen wirkt violett nostalgisch oder eitel. Düster, kühl, frustrierend und unruhig sind weitere Adjektive, die diesen Farbton beschreiben. Purpur schafft eine königliche Atmosphäre. Es hat einen hohen Rotanteil. Bei Lila ist der Weißanteil erhöht. Es wirkt wie Rosa zart und kindlich.

          Im Christentum steht Violett für Tugend und Bescheidenheit. Im Orient symbolisiert die Farbe das Teuflische.

          Blau – seriös, zuverlässig und glaubwürdig

          Blau

          Blau als Farbe des Meeres und Himmels symbolisiert Tiefe, Weite, innere Ruhe, Harmonie, Ausgeglichenheit und Zufriedenheit. Blau steht für Seriosität, Wohlbehagen und Ehrlichkeit. Viele verbinden mit der Farbe Blau Treue, Zuverlässigkeit, Empathie und Vertrauen. Deshalb setzen Unternehmen sehr häufig auf Blau als Unternehmensfarbe. Laut einer Umfrage des Instituts für Demoskopie Allensbach ist Blau die Lieblingsfarbe von 40 % der Befragten. Andere Studien kommen auf ähnliche Ergebnisse und das unabhängig vom Geschlecht.

          Eine blaue Arbeitsumgebung wirkt sich positiv auf die Kreativität aus. Der Puls sinkt, die Blutgefäße erweitern sich. Allerdings steht Blau gleichzeitig für Distanz, Kälte und Sehnsucht.

          Türkis – harmonisch, Konzentrations-stärkend und energetisch

          Türkis

          Türkis steht in der Farbpsychologie für Klarheit und Freundlichkeit. Wie Blau symbolisiert es Offenheit, Seriosität und Harmonie. Gleichzeitig spielt das Wachstum des Grüns in den Farbton hinein. Daher assoziieren wir Türkis mit emotionaler Balance, Leben genießen und im Gleichgewicht sein. Türkis hilft bei der Ideenfindung und stärkt unsere Konzentration. Von ihm strömt eine positive Energie aus. Cyan als ein Ton innerhalb des türkisfarbenen Spektrums steht für Klarheit, Frische und Bewusstsein. Daneben vermittelt es Distanz und Leere.

          Grün – natürlich, hoffnungsvoll und frisch

          Grün

          Grün ist die Farbe der Natur: saftiges Gras, frische Blätter. Daher symbolisiert die Farbe das Leben und steht für Natürlichkeit, Fruchtbarkeit, Hoffnung und Harmonie. Grün weist darüber hinaus auf Ausdauer, Autorität, Autonomie, Selbstachtung und Würde hin. Im Marketing findet die Farbe Verwendung im Gesundheitssektor. Motto: Gesund ist, was grün ist. Unternehmen mit einem ausgeprägten Umweltbewusstsein nutzen Grün als Unternehmensfarbe.

           

          Grün vereint die Freude des Gelbs mit der Ruhe des Blaus. Die Farbe entspannt und beruhigt uns. Mit Grün symbolisieren wir Freiheit und Sicherheit. Deshalb kennzeichnen wir Notausgänge grün und eine grüne Ampel gewährleistet freie Fahrt. Grün ist zudem eng mit dem vierblättrigen Kleeblatt verbunden und symbolisiert Glück.

           

          Bei der Wahl des genauen Farbtons ist Vorsicht geboten. Ist das Grün zu intensiv, wirkt es giftig.

          Braun – bodenständig, gemütlich und altmodisch

          Braun

          Braun als die Farbe der Erde und des Holzes symbolisiert Bodenständigkeit, Geborgenheit. Stabilität, Sicherheit und Wärme. Holzgetäfelte Räume wirken auf uns behaglich und beruhigend, aber auch traditionell, altmodisch und langweilig. Wir assoziieren mit Braun Begriffe wie Wohlfühlen, Erdhaftung und Gemütlichkeit. Daneben kommen uns Begrifflichkeiten wie Einfallslosigkeit und Schmutz in den Sinn. Denn: Verdorbenes und Verdautes ist braun. Historisch erfuhr Braun in Deutschland eine negative Konnotation durch den Nationalsozialismus.

           

          Braun ist dementsprechend keine beliebte Firmenfarbe. Für Naturkosmetika hingegen ist Braun eine passende Unternehmensfarbe.

          Schwarz – konservativ, elegant. stark

          Schwarz

          Schwarz ist die Farbe der Nacht und Dunkelheit. In unseren Breiten ist Schwarz Symbol für Trauer und Tod. Wir verbinden mit dem Schwarzen das Ungewisse, Geheimnisvolle und Bedrohliche. Schwarz als Farbe der Macht wird gern von Staatsleuten getragen. Es verkörpert Unnahbarkeit, Eleganz und Würde. Bei der grafischen Gestaltung nutzen wir Schwarz als moderne, sachliche und funktionale Farbe. Als Unternehmensfarbe verwendet, symbolisiert es Seriosität, Stärke, Tradition, Konservatismus, aber auch Eleganz und Moderne.

          Grau – neutral, gleichgültig, angepasst

          Grau

          Wir assoziieren Grau wie Weiß mit Funktionalität. Es wirkt bescheiden, dezent, sachlich, aber auch gleichgültig und angepasst. Im Layout verwendet, unterstreicht es oftmals den modernen Charakter. Silber ist hochwertig. Es drängt sich im Gegensatz zu Gold nicht auf, ist dennoch elegant. Das Metall wirkt kühl und distanziert.

          Weiß – rein, schlicht, funktional

          Weiß

          In der Natur kommt Weiß als Schnee und als Milch vor. Viele Blüten sind in einem Weißton gehalten. Wir empfinden die Farbe als etwas Reines, Klares, Makelloses, Edles und nahezu Göttliches. Weiß steht für Unschuld, Sauberkeit, Frieden, Vollkommenheit, Wahrheit und Neuanfang. Wir assoziieren Weiß mit steril und sauber. Daher sind Krankenhaus- und Küchenkleidung oftmals in Weiß gehalten.

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          Arbeiten mit Zielgruppen und Personae

          Arbeiten mit Zielgruppen und Personae

          Nichts ist im Bereich des Online-Marketing wichtiger, als dass die Informationen und Angebote bei denen ankommen, für die sie gemacht sind. Die Zielgruppendefinition ist damit ein zentraler Punkt jeder Marketing-Strategie. Sie basiert auf Daten zu einer potentiellen Kundengruppe. Ein gutes Hilfsmittel ist die Entwicklung von Personae – fiktive Persönlichkeiten der Zielgruppe.

          Instagram-Reels für mehr Reichweite generieren

          Instagram-Reels für mehr Reichweite generieren

          Wer auf Instagram Reichweite aufbauen möchte, kommt um das Erstellen von Instagram-Reels nicht herum.

          Was sind Instagram Reels?

          Reels sind unterhaltsame oder informative Kurzvideos auf Instagram. Sie geben Unternehmen die Möglichkeit, spielerisch mit ihrer Community zu interagieren und die organische Reichweite ihres Accounts auszubauen. Reels sind oftmals humorvoll und greifen aktuelle Trends auf. Um einen Reel zu erstellen, bietet Instagram viele Funktionen an. So ist es möglich, das Video mit Musik zu unterlegen, Text-Overlays zu erstellen, Sticker einzufügen und AR-Effekte anzuwenden.

           

          Was ist der Unterschied zwischen einem Instagram-Reel und einer Instagram-Story?

          Zwischen einem Reel und einer Story gibt es viele Gemeinsamkeiten: das 9:16-Videoformat, die Instagram-Filter, das Einbetten von Musik und Videoeffekten sowie die kurze Zeitspanne. Doch der entscheidende Unterschied ist die Reichweite: Nur Follower sehen die Story. Die Instagram-Reels hingegen tauchen im Explore-Bereich von Instagram auf. Dadurch mutiert ein einfaches, aber gut gemachtes kurzes Video manchmal zu einem wahren Reichweiten- und Interaktionsmonster.

          Ein weiterer Unterschied: Reels bleiben über den Reels-Tab immer abrufbar. Storys verschwinden nach 24 Stunden, wenn sie nicht als Highlight gefixt werden.

           

          Was ist der Unterschied zwischen einem Instagram-Reel und Instagram-Video?

          Für Reels sind Zeitspannen von 15, 30, 60 und bald 90 Sekunden vorgesehen. Instagram-Videos weisen eine längere Dauer von bis zu 60 Minuten auf. Daher eignet sich diese Funktion für Tutorials, Interviews oder Reportagen. Instagram zeigt Videos in einem extra Reiter. Im Feed taucht das Video auf Wunsch ebenfalls auf. Hier gibt es eine 60-Sekunden Vorschau. Tippen die User auf das Video, können sie die gesamte Länge sehen. Außerdem ist ein Reel nur im Hochformat möglich, ein Instagram-Video hingegen kennt viele verschiedene Formate und kann auch als Quadrat angelegt sein.

           

          Merke: Reels dienen der schnellen Übermittlung von Informationen und der Unterhaltung. Instagram-Videos hingegen nutzen Content-Creatoren für umfangreichere Inhalte.

           

          Welchen Nutzen haben Instagram-Reels für Unternehmen?

           Reels sind ein innovativer Ansatz, um die Aufmerksamkeit der Instagram-Community zu erregen. Wir lieben einfach lustige Videos. Diesen Fakt können sich Unternehmen zunutze machen, indem sie sich und ihre Dienstleistungen sowie Produkte auf eine kreative Art und Weise präsentieren.

          Mit lustigen und unterhaltsamen Video-Clips machen Firmen auf sich aufmerksam. Sie kommen mit der Instagram-Community in Kontakt, zeigen sich nahbar. So erzeugt ein lustiges Video aus dem Büro, dem Lager oder der Werkstatt Sympathien. Schließlich machen Instagram-Reels aus Zuschauern Follower und aus Followern echte Fans. Das ist Marketing ohne großen Aufwand.

           

           

          Wie erstellen Unternehmen einen Instagram-Reel?

           Reels haben die Aufgabe, einen Mehrwert zu bieten und die Gemeinschaft zur Interaktion zu animieren. Es braucht hervorragende Content-Ideen, um Traffic und Conversions für die eigenen Produkte und Dienstleistungen zu erzielen. Daher sind Unternehmen gut beraten, wenn sie Reels erstellen, die: 

          P

          authentisch und original sind

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          unterhalten

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          überraschen

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          den Wow-Faktor bedienen

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          fesseln

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          die Community animieren, ein ähnliches Video zu drehen

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          den User einbinden

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          aktuelle Themen und Trends aufgreifen

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          lustig sind

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          eine Storyline haben

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          inspirieren

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          die Reels-Musikbibliothek und Audio-Tools nutzen

          Tipps zur Musikauswahl

          Eine Möglichkeit ist es, einen aktuellen Trend zu nutzen. So sind bestimmte Songs in Mode, die Sie aufgreifen können, um etwas Eigenes zu kreieren. Verwenden Sie hierfür die Instagram-Musik-Bibliothek, damit es später keine Probleme mit dem Urheberrecht gibt.

          Dont’s beim Erstellen von Instagram-Reels

          Instagram schlägt Usern Reels weniger oft vor, wenn diese offensichtlich von anderen Apps, etwa TikTok, repostet wurden, eine Umrandung beinhalten oder viel Text haben, der die Bilder dahinter verdeckt. Auch eine geringe Auflösung wirkt kontraproduktiv.  

          Formate

          Vollbild: 1080 x 1920 Pixel

          Portrait im News-Feed: 1080 x 1350 Pixel

          Reels-Vorschaubild in der Profil-Übersicht: 1080 x 1080 Pixel

          Reels-Vorschaubild in der Reels-Übersicht: 1080 x 1920 Pixel

          Was sind mögliche Inhalte von Instagram-Reels für Unternehmen?

           Im Prinzip müssen Unternehmen das Rad nicht neu erfinden. Sie können bestehende Inhalte, etwa aus dem Firmenblog oder der Broschüre verwenden und sie für einen spannenden Reel neu zusammenstellen. Erfolgreiche Reels sind nicht immer lustig. Sie können auch hilfreich sein oder Einblicke in Unternehmensabläufe und Arbeitsalltag gewähren.  

           

           

            P

            Vermitteln von Expertenwissen und hilfreichen Anwendungstipps

            P

            Einblicke in den Arbeitsalltag und in Fertigungsprozesse geben

            P

            Produktvorstellungen und Produktbewertungen

             

            Sich als Experte positionieren

             

            Unternehmen sind auf ihrem Gebiet Experten. Sie haben spezielles Wissen, welches sie in kleinen Portionen an potenzielle Kunden vermitteln können. Ein Schuhmacher zeigt im Video Pflegetipps, ein Fotograf vermittelt, welche Posen für ein Businessportrait geeignet sind und ein Werkzeugbauer gestaltet ein Tool-in-Aktion-Reel.

             

            Durch das Posten von hilfreichem Content, unterstreichen Unternehmen ihren Expertenstatus.

             

            Einblicke gewähren

             

            Der Hinter-den-Kulissen-Content fungiert als Brücke zwischen Marke und potenziellen Kunden. Er macht das Unternehmen menschlich, indem er Mitarbeiter und ihren Arbeitsalltag zeigt oder einen Einblick in besondere Events wie Veranstaltungen, Messebesuche oder Teamabende gibt. Reels, die Einsichten in die Arbeitswelt des Unternehmens geben, bauen Vertrauen auf. Sie geben das Gefühl, dass hinter dem Unternehmen echte Menschen stehen, die hochsympathisch sind und denen wir einfach vertrauen.

             

            Es gibt viele Möglichkeiten, um einen Hinter-den-Kulissen-Reel zu erstellen.

              10 Ideen, um mit einem Instagram-Reel Unternehmen menschlich zu machen

               

              • Einblicke in Arbeits- und Produktionsprozesse, auch Patzer sind erlaubt und gewünscht
              • Mitarbeiter vorstellen (ausgefallene Hobbys…)
              • Teamevents dokumentieren (Weihnachtsfeier, Grill- und Kneipenabend…)
              • Bürohund in allen möglichen Situationen
              • Einfangen der Schreibtischatmosphäre oder des Werkstattfeelings…
              • Geschichten aus der Büroküche („Der Käsedieb“, „Meine Lieblingstasse“…)
              • Pausengestaltung („Unser Kicker“, „Unser grüner Innenhof“, „Mittagessen – heute vom Inder“)
              • Messe, Konferenzen und Veranstaltungen, die von Mitarbeitern besucht oder veranstaltet werden
              • Unternehmensgeschichte, die in einem lustigen Kurzvideo verpackt ist
              • Challenges und Tanzeinlagen

              Produkte vorstellen und Kunden sprechen lassen

               

              Einfach alle Produkte und Dienstleistungen trocken auflisten ist keine gute Idee. Setzen Sie Produkte und Dienstleistungen unerwartet in Szene, etwa mit 360-Grad-Videos oder Aufbauanleitungen.

               

              Kundenbewertungen beeinflussen das Kaufverhalten. Daher ist es sinnvoll, Produktbewertungen, Reviews und Testimonials in Instagram-Reels einzubinden. Langjährige und zufriedene Kunden sind gern bereit auch ein kurzes Video beizusteuern.

               

              Wie geht das Instagram-Reel viral?

               

              Es gibt keine Garantie, doch einige Faktoren, die dafür sorgen, dass das Instagram-Reel Potential hat, viral zu gehen.

               

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              Hervorragende Video-Qualität: Sie brauchen keine professionelle Ausrüstung. Ein Handy-Video ist ausreichend. Doch sollte das Smartphone über eine gute Kamera verfügen. Verwenden Sie zusätzlich ein Richtmikrofon und sorgen Sie für eine gute Ausleuchtung.  

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              Relevante und unterhaltsame Inhalte: Überraschende Momente, Experten-Tipps, Sketche – Ihre Inhalte catchen. Machen Sie gleich zum Anfang klar, um was es in Ihrem Video geht.

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              Trend-Musik: Bauen Sie Musik, die gerade bei Insta im Trend liegt, in Ihre Reels ein. Das gibt zusätzlichen Boost.

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              Video-Unterschriften und Hashtags verwenden: Beschreiben Sie den Inhalt des Reels, sodass das Video auch ohne Ton angeschaut und verstanden werden kann. Die Caption ist kurz und knapp. Die Hashtags sind für die Auffindbarkeit des Postings wichtig. Wählen Sie diese daher mit der gleichen Sorgfalt aus wie bei einem Feed-Beitrag.

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              Teilen Sie den Reel in Ihrem Feed und in Ihrer Story: Mit einem schönen Coverbild, welches Sie extra gestalten, passt sich das Reel gut in Ihren Feed ein. Zusätzlich teilen Sie den Reel in Ihrer Story. So ist das Kurz-Video für Ihre Follower schnell zugänglich.

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              Magazin

              Arbeiten mit Zielgruppen und Personae

              Arbeiten mit Zielgruppen und Personae

              Nichts ist im Bereich des Online-Marketing wichtiger, als dass die Informationen und Angebote bei denen ankommen, für die sie gemacht sind. Die Zielgruppendefinition ist damit ein zentraler Punkt jeder Marketing-Strategie. Sie basiert auf Daten zu einer potentiellen Kundengruppe. Ein gutes Hilfsmittel ist die Entwicklung von Personae – fiktive Persönlichkeiten der Zielgruppe.

              Der Weg zum guten Businessportrait

              Der Weg zum guten Businessportrait

              Portraitfotografie ist die Königsdisziplin. Neben technischem Knowhow und umfangreichen Kenntnissen im Bildaufbau benötigen Fotografierende vor allem eines: Einfühlungsvermögen. Ein gutes Portrait ist nicht nur perfekt in Szene gesetzt, es zeigt die Seele der portraitierten Person, das wahre Ich im Augenblick der Belichtung. Es stellt Portraitierte daher nicht zwangsläufig ins beste Licht. Es zeigt die Facette, die Fotografierende von ihrem Gegenüber wahrnehmen. Insofern ist es nicht nur eine Momentaufnahme, sondern eine subjektive Wahrheit. Diese Wahrheit muss den Portraitierten weder schmeicheln noch gefallen.

              Bei einem Businessportrait ist das anders.

               

              Ob ein Portrait gelungen ist, hängt von den Zielen ab, die der Fotograf oder die Fotografin verfolgt. Handelt es sich um ein Langzeitportrait einer Drogenabhängigen, um eine Werbekampagne eines Politikers oder Fotografien für die Unternehmensseite im Internet? Businessportraits verfolgen eindeutig ein anderes Ziel als Aufnahmen von Braut und Bräutigam. Wenn ein Unternehmen Portraits seiner Mitarbeitenden auf der Über-uns-Seite präsentiert, übermitteln diese Botschaften. Die Bilder zeigen ein sympathisches, kompetentes und professionelles Team.

               

              Deshalb ist es wichtig, im Vorfeld einige Eckpunkte für das Shooting zu besprechen.

               

              Infografik Porträt

              Ziele definieren: Gewünschte Wirkung der Businessportraits im Vorgespräch klären

               

              Die Art der Aufnahmen ist abhängig vom Unternehmen und dessen angestrebte Außendarstellung:

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              Handelt es sich um ein junges, dynamisches Start-up, um ein alteingesessenes Familienunternehmen oder um eine soziale Einrichtung? 

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              Welche Kompetenzen stehen im Mittelpunkt?

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              Welchen Zweck erfüllen die Aufnahmen?

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              Was erwartet die Zielgruppe?

               

               Diese Eckdaten entscheiden über Räumlichkeiten, Kleidung, einbezogene Gegenstände, Posen und Lichtsetzung.

               

              Auch bei Bewerbungsfotos lohnt sich ein Vorgespräch. Hier ist die Branche und manchmal sogar das Unternehmen selbst, für die Ausrichtung der Bilder entscheidend.

               

              Location, Outfit und Requisiten: Passend zum Unternehmensbereich

               

              Der klassische Anzug oder das Businesskostüm ist nicht immer ein Must-have. Gerade bei jungen, kreativen Firmen möchte die künftige Kundschaft oder Bewerbende den CEO in Jeans sehen. Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur zeigen sich im Dresscode oder im Make-up. Bei einem Modelabel oder einem Grafikbüro kann dies durchaus ausgefallen sein.

               

              TIPP

              Bügeln Sie im Vorfeld Ihre Kleidung. Falten sind ein No-Go bei Businessportraits und für Bildbearbeitende schwer zu retuschieren.‎

              Wichtig ist: Die zu portraitierende Person fühlt sich in ihren Sachen wohl. Es geht in der modernen Unternehmensfotografie vor allem um Authentizität.

                FARBEN

                Bei der Wahl der Kleidung ist die psychologische Wirkung von Farben zu beachten. Durch die richtige Auswahl unterstreichen Portraitierte ihre Botschaft.

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                Schwarz

                konservativ, seriös, traditionell, traurig, bedrohend, ernst, schwer, verkleinernd

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                Grau

                neutral, seriös, rational, sachlich, konservativ, spannungslos, trist

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                Rot

                aktiv, laut, erregend, kämpferisch, aggressiv, penetrant, warnend, weiblich, verrucht, verführerisch, wichtig

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                Rosa

                fürsorglich, lieblich, zart, kindlich

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                Lila

                feierlich, würdevoll, geheimnisvoll, mystisch, androgyn, dämonisch

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                Blau

                beherrscht, enthaltsam, geistig, treu, seriös, rational, kalt, männlich, fern, eisig

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                Weiß

                interlektuell, klassisch, kühl, leicht, hell, steril, vergrößernd

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                Gelb

                erfrischend, heiter, extrovertiert, lebhaft, jugendlich, optimistisch

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                Orange

                erregend, wärmend, direkt, lebendig, freudig, vereinnahmend

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                Braun

                naturverbunden, erdig, stabil, verankert, warm, schwer, gemütlich

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                Grün

                erfrischend, anregend, sanft, harmonisch, naturverbunden, gesund, ausgleichend, hoffnungsvoll, frei, offen

                Findet das Fotoshooting in den Firmenräumen statt, ist es durchaus üblich, den Arbeitsplatz und passende Tätigkeiten in das Shooting einzubeziehen. Auch bei Aufnahmen im Studio helfen Gegenstände, Botschaften zu transportieren.

                 

                 

                Perspektive, Pose und Bildausschnitt: Wirkung berücksichtigen

                 

                Ein Businessportrait zeigt Unternehmer:innen oder Mitarbeitende immer von der vorteilhaftesten Seite. Ein von unten nach oben fotografiertes Portrait demonstriert Stärke, aber auch Überheblichkeit. Eine von oben nach unten fotografierte Person wirkt hilflos und verletzlich. Mimik und Gestik verstärken den Eindruck oder wirken entgegen. Eine leichte Profilansicht, ein erfrischendes und offenes Lächeln und der bewusste Einsatz der Hände – all das will gut durchdacht sein.

                 

                Die Fotografierenden legen zu Beginn fest, ob sie sich auf das Gesicht fokussieren, den Oberkörper in Szene setzen oder ein Ganzkörperportrait anfertigen.

                 

                 

                Professionell und empathisch: Wohlfühlen beim Shooting

                 

                Professionelle Fotografen und Fotografinnen legen mit ihren Kenntnissen über Bildkomposition, Posing und den passenden Lichtverhältnissen eine gute Basis. Für überzeugende Portraits benötigt es jedoch eines weiteren Faktors: einer angenehmen Atmosphäre. Eine sympathische Fotografin, ein freundlicher Kameramann, die passende Chemie: Das ist für ein ausdrucksstarkes Businessportrait von großer Wichtigkeit. Die Persönlichkeit des Firmenchefs oder der Chefin darf sich in der Fotografie spiegeln. Das macht Nähe.

                 

                  Sie möchten ausdrucksstarke Businessportraits auf Ihrer Website? Nehmen Sie mit uns Kontakt auf.

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